Juriste (H/F)
Et si révéler chaque potentiel c'était faire progresser tout le monde ?
En tant qu'acteur majeur de la protection sociale en France nous œuvrons quotidiennement auprès de nos 2,2 millions d'assurés en leur proposant des solutions pérennes, performantes et adaptées pour les protéger tout au long de leur vie en santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire.
Paritaire et mutualiste nous sommes pleinement engagés au sein de la société et contribuons au développement économique des entreprises et à l'équilibre social. Chaque année nous consacrons près de 17 millions d'euros à la mise en œuvre d'actions de solidarité.
Nos collaborateurs évoluent dans un environnement qui articule performance sociale et performance économique afin d'être en résonnance avec la Raison d'Etre qui est la nôtre : "par une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute la vie."
APICIL, Uniques, Ensemble.
Alternance - Juriste F/H - req3279
FINALITÉS :
Accompagner et conseillers les directions sur les aspects juridiques des métiers Assister les services opérationnels sur les questions juridiques des métiers Veiller à la bonne application de la règlementation.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Au sein d'un service de 8 personnes, vos missions seront les suivantes :
* Veille règlementaire ;
* Rédaction de notes ;
* Réalisation d'analyses ;
* Réalisation de supports de formation ;
* Réponses aux questions de flux (interrogations des différentes directions : commerce/ DSC/ offre) sur diverses thématiques (clauses bénéficiaires, succession, régimes de protection juridique, nantissement, délégation, versements, autres opérations sur un contrat, supports financiers etc)
RÉFÉRENCE : req3279
ENTITE : JURIDIQUE
TYPE CONTRAT : ALTERNANCE
LOCALISATION DU POSTE : 51 rue de Londres 75008 Paris
Le poste en contexte
Le juriste junior exerce en direction juridique d'entreprise, en cabinet, en association professionnelle ou dans une collectivité. Il rédige et relit des contrats, répond aux questions des services opérationnels, suit les évolutions réglementaires, prépare les dossiers de contentieux confiés aux avocats et sécurise les pratiques internes.
Missions habituelles : Rédiger et relire les contrats, les conditions générales et les avenants ; Répondre aux consultations internes des services commerciaux, achats et ressources humaines ; Réaliser des recherches juridiques et rédiger des notes de synthèse.
La fiche métier juriste junior : diplômes, salaire, évolutions →
Rythme et rémunération
En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires juridique →